Glossary entry (derived from question below)
Romanian term or phrase:
a plati drepturile la zi
German translation:
das Arbeitsentgelt bei Fälligkeit auszahlen
Added to glossary by
Anca Buzatu
Mar 27, 2008 14:08
16 yrs ago
2 viewers *
Romanian term
a plati drepturile la zi
Romanian to German
Law/Patents
Law (general)
In cazul incetarii unui contract, de exemplu.
Multumesc anticipat
Multumesc anticipat
Proposed translations
(German)
5 +1 | das Arbeitsentgelt bei Fälligkeit auszahlen | Jonathan Oprean |
5 | die Rechte bis zu jenem Zeitpunkt zu begleichen | Karin-Stefanie Vikete |
5 | Monatsentgelt und Sonderzahlungen auszahlen | traductorum |
Proposed translations
+1
1 hr
Selected
das Arbeitsentgelt bei Fälligkeit auszahlen
vezi explicatia din wiki
Reference:
4 KudoZ points awarded for this answer.
Comment: "Multumesc"
23 mins
die Rechte bis zu jenem Zeitpunkt zu begleichen
...
2 hrs
Monatsentgelt und Sonderzahlungen auszahlen
In cazul incetarii unui contract, intra doua posibilitati in discutie:
1. incetarea contractului are loc la sfarsit/inceput de luna = in acest caz, se plateste salariul lunar cuvenit (Monatsentgelt) + Sonderzahlungen (Weihnachtsremuneration, Urlaubsgeld etc., care se calculeaza aliquot, adica calculul zilelor de concediu la care angajatul are drept pentru anul in curs/al 13-lea salariu, precum si partea din Weihnachtsremuneration/al 14-lea salariu, pana la data incetarii contractului. Simplu spus, se calculeaza la Sonderzahlungen cuantumul la care are drept angajatul din al 13-lea si al 14-lea salariu. Daca e la inceput de an e mai putin, daca e spre sfarsit, e mai mult.
2. Daca contractul se sfarseste undeva in timpul lunii, plata salariului se va face tot dupa calculatia aliquot. Cate zile-atatia bani. Sonderzahlungen neschimbat, aliquot.
Apropos`aceasta e procedura in Austria, in Germania nu stiu...
1. incetarea contractului are loc la sfarsit/inceput de luna = in acest caz, se plateste salariul lunar cuvenit (Monatsentgelt) + Sonderzahlungen (Weihnachtsremuneration, Urlaubsgeld etc., care se calculeaza aliquot, adica calculul zilelor de concediu la care angajatul are drept pentru anul in curs/al 13-lea salariu, precum si partea din Weihnachtsremuneration/al 14-lea salariu, pana la data incetarii contractului. Simplu spus, se calculeaza la Sonderzahlungen cuantumul la care are drept angajatul din al 13-lea si al 14-lea salariu. Daca e la inceput de an e mai putin, daca e spre sfarsit, e mai mult.
2. Daca contractul se sfarseste undeva in timpul lunii, plata salariului se va face tot dupa calculatia aliquot. Cate zile-atatia bani. Sonderzahlungen neschimbat, aliquot.
Apropos`aceasta e procedura in Austria, in Germania nu stiu...
Discussion